本題考查我國調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系的制度和機(jī)制。
職工代表大會(huì)制度一直是公有制企業(yè)實(shí)行職工民主管理的一種必要法定形式。
因此，本題正確答案為選項(xiàng)A。
本題考查人力資本投資理論的產(chǎn)生及其發(fā)展。
不僅各級(jí)正規(guī)教育【選項(xiàng)C】和在職培訓(xùn)活動(dòng)【選項(xiàng)B】所花費(fèi)的支出屬于人力資本投資，而且增進(jìn)健康、加強(qiáng)學(xué)齡前兒童營養(yǎng)、尋找工作、工作流動(dòng)【選項(xiàng)A】等活動(dòng)也同樣屬于人力資本投資活動(dòng)。
因此，本題正確答案為選項(xiàng)D。
本題考查甄選的可靠性與有效性。
評(píng)價(jià)者信度就是指不同評(píng)價(jià)者在使用同一種測試工具時(shí)所給出分?jǐn)?shù)的一致性程度。
因此，本題正確答案為選項(xiàng)C。
本題考查組織設(shè)計(jì)概述。
組織結(jié)構(gòu)體系的主要內(nèi)容有以下四個(gè)方面：
（1）職能結(jié)構(gòu)是達(dá)到企業(yè)目標(biāo)所需完成的各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作及其比例和關(guān)系。
（2）層次結(jié)構(gòu)是各管理層次的構(gòu)成，又稱組織的縱向結(jié)構(gòu)。
（3）部門結(jié)構(gòu)是各管理部門的構(gòu)成，又稱組織的橫向結(jié)構(gòu)。
（4）職權(quán)結(jié)構(gòu)是各管理層次、部門在權(quán)力和責(zé)任方面的分工和相互關(guān)系。
因此，本題正確答案為選項(xiàng)A。
本題考查勞動(dòng)爭議仲裁。
勞動(dòng)爭議仲裁公開進(jìn)行，但當(dāng)事人協(xié)議不公開進(jìn)行或者涉及國家秘密、商業(yè)秘密和個(gè)人隱私的除外。
因此，本題正確答案為選項(xiàng)ABDE。
本題考查人力資源市場建設(shè)。
經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在服務(wù)場所明示下列事項(xiàng)，并接受人力資源社會(huì)保障行政部門和市場監(jiān)督管理、價(jià)格等主管部門的監(jiān)督檢查：（1）營業(yè)執(zhí)照【選項(xiàng)D】；（2）服務(wù)項(xiàng)目【選項(xiàng)A】；（3）收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)【選項(xiàng)C】；（4）監(jiān)督機(jī)關(guān)和監(jiān)督電話【選項(xiàng)E】。
因此，本題正確答案為選項(xiàng)ACDE。
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