本題考查社會(huì)保險(xiǎn)法律適用的基本規(guī)則。
社會(huì)保險(xiǎn)法律適用的基本規(guī)則包括：
（1）上位法的效力高于下位法?！吨腥A人民共和國(guó)憲法》具有最高的法律效力，法律的效力高于行政法規(guī)、地方性法規(guī)、規(guī)章，地方性法規(guī)的效力高于本級(jí)和下級(jí)政府規(guī)章。省、自治區(qū)人民政府制定的規(guī)章的效力高于本行政區(qū)域內(nèi)較大市的人民政府制定的規(guī)章。【選項(xiàng)A、C】
（2）同位法中特別規(guī)定與一般規(guī)定不一致時(shí)，適用特別規(guī)定。【選項(xiàng)D】
（3）同位法中新的規(guī)定與舊的規(guī)定不一致時(shí)，適用新的規(guī)定。【選項(xiàng)E】
（4）原則上不溯及既往。
因此，本題正確答案為選項(xiàng)ACDE。
本題考查基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。
我國(guó)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相結(jié)合的模式。
因此，本題正確答案為選項(xiàng)A。
本題考查基本醫(yī)療保險(xiǎn)。
【選項(xiàng)A、B錯(cuò)誤】基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位和個(gè)人共同繳納。用人單位繳費(fèi)水平為職工工資總額的6%左右，個(gè)人繳費(fèi)水平一般為本人工資收入的2%。
【選項(xiàng)C錯(cuò)誤】無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)，由個(gè)人按照國(guó)家規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。
因此，本題正確答案為選項(xiàng)D。
本題考查就業(yè)與就業(yè)統(tǒng)計(jì)。
【選項(xiàng)B錯(cuò)誤】在1%人口調(diào)查中，將具有勞動(dòng)能力并符合以下條件之一的16周歲及以上城鎮(zhèn)人口定義為就業(yè)人口，其中包括兩類人：第一類是為取得勞動(dòng)報(bào)酬或經(jīng)營(yíng)收入，在調(diào)查周內(nèi)從事了1個(gè)小時(shí)以上（含1個(gè)小時(shí)）的勞動(dòng)的人；第二類是由于學(xué)習(xí)、休假等原因在調(diào)查周內(nèi)暫時(shí)處于未工作狀態(tài)，但有工作單位或場(chǎng)所的人。
因此，本題正確答案為選項(xiàng)B。
本題考查勞動(dòng)力的跨地區(qū)流動(dòng)。
在勞動(dòng)力跨地區(qū)流動(dòng)中，存在著一種“回歸遷移”現(xiàn)象，即許多人從一地區(qū)遷移到另一地區(qū)，但經(jīng)過(guò)一段工作時(shí)間后，又遷回到原地區(qū)。
因此，本題正確答案為選項(xiàng)D。
本題考查組織設(shè)計(jì)概述。
組織結(jié)構(gòu)體系的主要內(nèi)容有以下四個(gè)方面：
（1）職能結(jié)構(gòu)是達(dá)到企業(yè)目標(biāo)所需完成的各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作及其比例和關(guān)系。
（2）層次結(jié)構(gòu)是各管理層次的構(gòu)成，又稱組織的縱向結(jié)構(gòu)。
（3）部門(mén)結(jié)構(gòu)是各管理部門(mén)的構(gòu)成，又稱組織的橫向結(jié)構(gòu)。
（4）職權(quán)結(jié)構(gòu)是各管理層次、部門(mén)在權(quán)力和責(zé)任方面的分工和相互關(guān)系。
因此，本題正確答案為選項(xiàng)A。
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